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“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢”，有創(chuàng)新才有發(fā)展。策劃更是如此，不僅要有周密的總方案、實施計劃，而且要有創(chuàng)新、創(chuàng)奇、創(chuàng)第一的新創(chuàng)意。策劃的特點是富有傳播性，沒有創(chuàng)新的活動策劃就不具有良好的傳播性，也就不是真正的活動策劃。好策劃的基本職責(zé)包括：

1. 把策劃工作會議作為企業(yè)例會，協(xié)同相關(guān)部門推進公司的營銷運營。

2. 敏銳感知市場變化和需求，為公司發(fā)展提出策略思路，協(xié)助業(yè)務(wù)擴展。

3. 策劃部門內(nèi)部團隊、業(yè)務(wù)整合到位，各項工作有序開展，績效達到預(yù)期目標。

4. 具有良好的客戶溝通協(xié)調(diào)、計劃、談判技巧，能夠把握項目進程與流程控制。

5. 善于詢問他人的想法，提出策劃意見。

6. 能夠組建策劃團隊，協(xié)同外部相關(guān)團隊共同完成品牌及其產(chǎn)品策劃指標。

7. 在策劃前深入實踐，負責(zé)項目開發(fā)各階段的策劃與市場調(diào)研工作，完成各類策劃案和推廣方案。

8. 參與并執(zhí)行公司的階段發(fā)展目標，針對公司目標做好執(zhí)行策略的制定，組織協(xié)調(diào)資源，確保目標完成。

9. 負責(zé)對策劃部人員進行素質(zhì)提升培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)；具備良好的團隊激勵能力、良好的組織協(xié)調(diào)能力和綜合管理能力。